INSIDE HR by Jobeagle
Bei Inside HR erhältst du exklusive Einblicke in die HR-Abteilungen interessanter Schweizer Arbeitgeber. Unsere Co-Founderin Delia Herger besucht ausgewählte HR-Leiter:innen und stellt ihnen in Interviews spannende Fragen zu ihren Tätigkeiten und Prozessen. Melde dich jetzt für unseren Newsletter an, um keine Folge zu verpassen.
Folge 10: tüftelPark
Samuel Friedrich und Cedrik Brunner vom tüftelPark Pilatus und Rigi erzählen wie sie mit dem tüftelPark die Berufsbildung von jungen Talenten fördern und so Unternehmen helfen, auch in Zukunft Fachkräfte zu finden.
Folge 9: Schweizer Paraplegiker-Gruppe
Marcel Unterasinger Stäger, Leiter Human Resources bei der Schweizer Paraplegiker-Gruppe im Gespräch mit Delia Herger von Jobeagle über Entwicklung vom HR und die aktuellen Herausforderungen in der Schweizer Paraplegiker Gruppe.
Folge 8: Mirjam B.
Mirjam ist erfahrende Coach und HR Executive. Sie erzählt in dieser Spezialfolge von ihren Erfahrungen in verschiedensten HR Teams.
Cédric Walter, Business Partner bei der Wincasa AG erzählt im Gespräch mit Delia Herger von Jobeagle über die Herausforderungen von digitalen Transformationen im HR.
Andreas Leitgeb HR Manager bei Radisson Blu Hotel Lucerne im Gespräch mit Delia Herger von Jobeagle über die aktuellsten Herausforderungen im Recruiting und HR bei Radisson Blu.
Delia Herger von Jobeagle trifft David Galliker Leiter Finanzen und Personal bei der Kost Holzbau AG für eine neue Folge Inside HR.
Delia zu Gast bei Thomas Kämpf, People Director der Marionnaud Switzerland AG mit 4200 Mitarbeitenden.
In der dritten Folge ist Delia zu Besuch bei Sabrina Flueck, HR Manager bei der STOBAG AG mit mehr als 850 Mitarbeitenden.
In dieser Folge war Delia zu Besuch bei Daniel Langenegger, Leiter HR bei der Sistag AG mit über 140 Mitarbeitenden.
Zur Premiere von Inside HR spricht Delia mit Sabine Michel, HR-Leiterin der Office World Group mit 550 Mitarbeitenden.
Jetzt Recruiting Optimieren
Mit Jobeagle stärkst du nicht nur deinen Employer Brand, sondern findest schneller und einfacher die besten Talente. Überzeuge dich selbst und bring deine Recruiting-Prozesse auf ein neues Level!
